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我公司根据东北地区经济发展的需要,在长春建立了商务咨询公司。我公司咨询顾问具有非常的,适应现在市场需要的人力资源的管理经验。我们的业务将专注于三个方面:1.为在东北的各企业提供人力资源管理的项目支持;2.帮助各公司选拔适合的人才;3.职业人提供职业规划与职场问题解决辅导服务并帮助公司的有潜质员工做职业发展辅导。 客户: 本地公司和跨国公司 有志于职业发展的各类人才二、人力资源项目服务 为在东北的各企业提供人力资源管理的项目支持:根据本地劳动力市场状况和各公司的经营实际,为各公司量身制定各项人力资源的管理体系,使公司的管理正规化,职业化,提高员工的满意度。内容包括:1.公司薪资体系的建立2.员工分析与员工发展体系3.公司留人计划的建立4.绩效考评体系的建立实施方法:1.市场和公司具体情况调研2.提出设计方案并负责向管理层作汇报并得到认可3.如需要,负责对相应员工进行培训4.实施过程跟踪5.实施效果考评三、猎头服务 帮助各公司选拔人才:在东北因经济迅速发展,人才紧缺和人才外流,人才竞争激烈,这已关系到一个公司成功与失败关键。1.找适合的人2.提供候选人报告3.提供薪资调查服务4.提供背景调查服务5.服务保证期 ... [详细介绍]
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